Bonjour Airwann,

Oui, je crois ce que je dis et je l'ai même dit un peu plus haut dans le sujet.
Des reclassements, des rétrogradations avec réduction de salaire, des mutations internes et externes auxquelles les MC auront interet à répondre positivement.

Coubertin

Et oui Snoop,vu de l'intérieur je peux t'assurer que l'ambiance est vraiment désastreuse.

Airwan,

Oui, oui et oui... Je suis d'accord avec toi.
Les décisions sont prises au national et en magasin nous sommes dans l'applicatif. Le métier de MC change, il faudra donc s'adapter.
Il n'est absolument pas de question que les MC fassent le boulot des CG. D'ailleur les CG sont toujours présent dans la nouvelle organisation.
En résumé, je comprends l'inquiétude des MC et MD qui n'apparaissent pas tous dans la nouvelle organisation.
Sache que la direction des magasins ne peut pour l'instant pas comuniquer aupres de leurs équipes sinon il y aurait délit d'entrave. Maintenant, cette new orga se fera par des mutations internes externes, vers d'autres branches (les supermarché casino sont en pleines expansions). Certains MC sont, par experience, interessé par passer EC4, cela aussi seront écoutés.
De toutes les manières, il n'y aura pas de licenciement sec.
Maintenant chaqun doit respecter la clause de mobilité de son contrat.

Peut-etre es tu en région bretagne?

Coubertin

Bonjour Distrijober,

Les CG sont toujours présent en magasin sous un autre nom "manager des flux", en clair les CG reprennent en plus de leur role celui des managers appro/reception.

Coubertin

Autant pour moi coubertin:

CG= Chef de Groupe / Controleur de Gestion
Avec tous ces postes...