pourquoi toujours cette question de heures dans la grande distrib. J'ai eu la chance d'être chef de secteur au moment du passage aux 35 H, c'était panique à bord de la part de mes collègues. Avec un bon sens de l'observation, l'écoute de mes équipes et la fixation d'objectifs prenant en compte le passage par un certain nombres d'étapes cela n'a vraiment pas été un problème mais plutôt une chance. Mes responsable bien sur avaient du mal 0 faire 35 H, il faut être honnête, mais ce n'était pas 50 h (ou plus...) pae semaine; à la vue de leur salaire cela aurait été de la pure exploitation !
Enfin chaque personne de mon équipe (moi le premier
) prenions un W end par mois histoire de profiter de la vie...et ça c'est un vrai vecteur de motivation (en distrin qd on prend 2 jours on a l'impression d'être parti en vacances 3 semaines et alors on repard le lundi de plus belle ! c'est pourtant facile à comprendre messieurs les bourrins...vous n'aimez pas ça un w end en famille, entre amis ou en amoureux !).