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 03/08/2005 00:15
 
bonjour tout le monde,

ce petit message pour avoir quelques renseignements. Je suis chef de
groupe d'une concessio auto, je suis desireux de partir et j'ai rdv pour un
poste de rm chez lidl.

Par contre c 'est le salaire du rm qui me fait peur. c 2116 euros brut ???
pendant la formation ou c 'est simplement comme ca?

car la cela m'inquiette serieusement car en net ca fait 10850f a peu pres.

Il y a bien des posts la dessus mais ca reste vague, les reponses ont du se
faire par mp je pense.

Si des rm ou ancien rm peuvent m'en dire plus je suis preneur. aujourdhui
je gagne 2200euros net environ . donc la vous mavez fait peur.


merci d'avance
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 03/08/2005 18:23
 

Maintenant , c'est les transpalettes dont tu vas tester la tenue de route , et gare à l'embardée !!!

Un conseil , reste dans le milieu ou tu es .
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 03/08/2005 18:44
 
attention ou tu mets les pieds,ne te lache pas des 2 mains trop vite
quel est ton age?
ton parcours et formation initiale?
ta situation familiale?
es tu mobil géo?
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 03/08/2005 18:44
 
le vrai pro on devrait inventer les airbags sur les transpalettes et une assistance au freinage
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 03/08/2005 20:08
 
c'est effectivement 2116.7 euros brut par mois sur 13 mois avec augmentation au bout d'un an et primes non incluses .

barth 341 .

ps : si j'étais toi , je resterais ou je suis .
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 04/08/2005 01:09
 
je suis titulaire dun bac et un bts force de vente. 2 ans de gestion
commerciale + 3 ans gestions entreprise+ 3 ans chef de groupe.
je suis marié , un enfant et pas vraiment mobile.

J'ai mon voisin qui bosse en tant que maitrise expédition chez lidl et il se
fait 1950 euros net. etant donné que c aussi un statut mitrise, je pensais
que c'etait le meme salaire.

il m'as conseiller de postuler a un poste de rr.

Mon cv est quand meme tres bien fourni, je ne pense pas que toutes les
personnes qui se presentent a ce poste aient le meme?
Cela peu certainement se negocier? non?

merci de continuer à m'eclairer

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 08/08/2005 01:38
 
personne pour m'en dire plus?
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 08/08/2005 09:45
 

je te redirais simplement,bis repetita :
JASPOUILLE a dit:
attention ou tu mets les pieds,ne te lache pas des 2 mains trop vite

meme si je ne suis pas un specialiste de l enseigne, je te conseillerais de rester dans ta branche et d essayer d evoluer au sein de celle ci...ou alors allez voir ailleurs mais dans le meme univers metier (lauto) afin de pouvoir negocier ton experience professionnelle au mieux.
Maintenant, rien ne t'empeche de decrocher un entretien avec Lidl pour te faire un avis perso.
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 10/08/2005 00:49
 
reste ou tu es, je ne comprends pas ta demarche, ton metier actuel et le poste ou tu veux postuler n'ont rien a voir...
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 10/08/2005 20:49
 
Marielle , cela n'a pet etre rien avoir en termes de gestion rh, et produits
mais il existe d'enormes similitudes dans la maniere de gerer tout cela.

Beaucoup pense que l'auto c'est le panard mais aujourdhui c'est loin
d'etre la gloire compter 65h par semaine pour vous sortir un salaire,
et pas de 13eme mois pas de primes.

alors tres cher zorro, ca fait longtemps que je me fais e...... mais bon je
sais pas dans koi tu bosses mais je connais pas beaucoup de poste de
maitrise ou de cadre ou l'on ne fait que 40h.

Si c'est ton cas, donne ton tuyau, j'en serais ravi

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