a ok , donc si j'ai bien compris en tant qu'EC 3 je v toucher 8.27 brut pendant 1 ans et apres automatiquement 8.61.

Rectification:

Niveau 3A: 8,31
Niveau 3B: 8,68

Niveau 4A: 8,73
Niveau 4B: 9,21

J'ai la mémoire qui flanche ... C'était les taux avant augmentation au 1° Juillet de cette année ...

salut,

Il faut pas trop ce plaindre du salaire. La conjoncture est dure. Tu as également des avantages non négligeable en plus de ton salaire, comme le signalait chef de caisse.

Mais je trouve dommage que les Managers chez Champion ne soit pas au statut cadre.

Il semblerait que les personnes venant de l'extérieur ayant 3 ans ou 5 ans d'expériences ait un salaire plus confortable.

Le statut cadre ?

Pas intéressant du tout, c'est clair ! Pour l'être, je peux te le confirmer !
Déjà (mais là tout dépend du forfait auquel tu es soumis) tu bosses 2 fois + que ce que tu devrais mais t'es pas payé 2 fois +....
Je t'explique : quand je divise mon salaire par la nombre d'heures que j'ai faites, je ne suis même pas smicarde ....
Alors ok, faut pas raisonner comme ça, mais quand même.

En plus t'as pas droit à de nombreux avantages (notamment côté sécurité sociale) auxquels ont droit les employés .... (là encore ça dépend d'où tu tombes ... mais c'est quand même des dispositions de la convention collective alors on est tous "logés à la même enseigne").
Et surtout ce qui me dégoûte : quand tu lis ta fiche de paie, tu commences par le haut et tu as le sourire. Plus tu descends, plus tu le perds. Quand tu arrives à la fin de cette fiche, tu pleures ! Vive le "piquage de ronds" et les cotisations !!!!

Bref, à côté de ça ma foi ... le mot "cadre" ça sonne bien ....

Tu bosses pour quelle enseigne?

Le statut cadre ... un long discours ... c'est vrai qu'il n'y a comme intérêt à l'avoir, que le "prestige" du statut ...

Je crois que, à fonction égale, il vaut mieux être un agent de maîtrise bien payé, qu'un cadre mal payé. çà a l'avantage au passage de minimiser les responsabilités!