t'inquietes ils sont tellement a la ramasse niveau manager (ils se barrent vite et svt) tu as toutes tes chances.
la formation ba ya des journee interressante et d'autres bcp moins.

en effet alex.J'ai postulé à 2 annonces:
résultat : 2 entretiens.
super u aux liquides mais il me prenait pas en tant que responsable(enfin pas tt de suite)
carrefour(annonce de chef de rayon sur l'anpe):entretien la semaine prochaine:la je vais tout donner car jai trop envie meme si c'est tres dur(mais quel experience!!!!!)
On verra mais ca va etre dur qd meme...

chez ed tu ne pourras pas négocier le brut .Ils ont une grille et la respecte.A mon avis tu devrais donner ta préférence a Carrefour, si tu vises les 1600 bien sur.De plus le travail sera de loin plus intéressant.
Bonne chance

A mon avis, tu devrais plutôt choisir carrouf à moins que tu aime faire le manut toute la journée!

alors loloom pour te repondre au sujet des primes d'ED
il y a prime tout les mois si tu atteinds ton Chiffre d'Affaire, si tu n'as pas de démarques et si tu sort des bons résultats lors de tes inventaires.
Vue qu'ils change tjrs les objectifs a attreintre chaque année et le mettent plus haut que la norme
ex : l'année 2000 au mois d'octobre tu fais 2000 et bien l'année 2001 ils vont te demander 2100 et tout cela avec le moins de personnel possible des planning de livraison qui change tout le temps donc toi et ben pour que ton magasin tourne tu te tape des heures pas possible genre +70 heures la semaine, ans pour autant pouvoir les récuperer puisque tu es toujours en sous effectif et puis quant tu es claquer et que tu demende du personnel ils te répondre que si tu en veux il faut trimer et puis il vont te mettre 1 ou 2 personnes pas du tout compètente et te tuent sur ton chiffre et ta démarques si il n'y a pas de hausse
et je peux continuer encore j'en ai plein le coffre...
Alors reflechi bien... moi je vote pour carrefour question salaire mais le systeme est le meme c'est la mm boite..