geant a dit:
on nous demande le plus possible de réduire les couts de personnel car c'est ce qui coute le plus cher aux magasins, de gèrer au mieux les stocks, etc...
Lorsqu'un magasin à trop de frais de personnel, on licencie 1 ou 2 personnes à gros salaire. Chose faite. Et si on nous dit toujours que les frais de perso sont trop élevé on fait comment après ?? On ferme le magasin... Car perso je travaille dans un mag de 850m² chose pas très facile et on nous en demande toujours plus!! mais là s'il liquide enocre une personne ; je ne vois pas qui, pourquoi pas la comptable lol. Le travail est fait mais pas aussi bien qu'avant (- de tps pour vérifier les produits arrêtés (dc des trous dans les linéaires) les nouveaux produits inexistants là on dit merci au représentant etc etc...
En tout cas pour faire tourner la boutique je ne vois pas qui il pourrait licencier donc voici ma question qui retirer du mag ?
a- la comptable
b- le boucher
c- les 2 charcutières
d- les 3 responsables de rayons (Frais LS + sec)
e- le manager F/L
f- les 2 hôtesses de caisses à 35 h
g- les 5 hôtesses de caisses à mi-temps (dt 3 étudiantes)
h- les 2 patrons
A vos votes !!!