Generalament l'amplitude horaire est de 12 heures et ce dans toutes les entreprises de la grande distrib.Le repos consecutif est de 36 heures (1 jours et demi consecutif) sauf s'il y a travail le dimanche.Ds ce cas c'est 48 heures.

Merci pour les renseignements.

Non, bien sûr, pas de syndicat dans notre entreprise. Même pas de délégué syndical. Tout ce qu'on a, c'est un comité d'entreprise qui avalise toutes les décisions prises par l'employeur. L'avis des salariés n'est jamais demandé.

Je souhaiterais, si c'est possible, des éclaircissements sur ce passage. Est-il appliqué dans votre entreprise ?

"Les entreprises s'efforceront d'organiser le roulement de telle sorte que les salariés qui le souhaitent puissent bénéficier, une semaine sur quatre, de 48 heures de repos consécutives. En tout état de cause ils doivent bénéficier d'un repos de 48 heures consécutives comprenant le dimanche au moins toutes les 12 semaines."

Nous travaillons tous les samedis, et n'y avons jamais eu droit. Par ailleurs,celà inclus -t-il les week-ends où nous sommes en vacances ?

Chez moi les gens qui travaillent le dimanche ne reprennent que le mardi matin.
Pour l'amplitude horaire c'est 12 heures maxi, je pense que passer en force ou par l'inspection du travail n'aura pour effet que de vous attirer les foudres de votre employeur, après à vous de savoir si cela vaut le coups...

Cher Dizzy, essayez donc la fonction publique c est moins risqué...
Oui ok vous avez des droits.
Mais attendez donc le jour ou une rage de dents ou quelque bobo similaire vous tomberont dessus...
ou le petit dernier qui aura la gastro...
et pointez vous la bouche en coeur aupres de votre hierarchie en demandant n importe quel ammenagement de vos horaires ...
J en souris deja ..
Plus serieusement,avec un peu de bonne volonte, ne serait il pas possible de discuter avec la personne qui fait vos horaires , je pense que se serait plus constructif que de brandir la convention 3305.

Bonsoir, aucune ammertume vis a vis des fonctionnaires..ce n etait pas le but de les critiquer J aurais pu aussi bien prendre l exemple des agriculteurs ...