Les employés n'ont pas besoin du clop pour ne rien faire.

En 1er le club des pintades qui passent leur temps à parler de tout et de rien pendant que le client attend.

Coté "congé" les faux arrets de travail font TRES bonne figure.

Côté maladie les gens qui ne se lavent pas les mains avant de toucher des produits (et je ne parle pas de la sortie des wc avec les col fecaux).

Alors le clop, avant qu'il ne devienne un sujet majeur de préoccupation pour la direction, il se passera bien des choses avant.

Bien dit ! avec toutes ces mixtures je te racontes pas le mélange et tous ça en plus remboursé par la sécu et bien entendu notre mutuelle !