C'est comme tout, il n'y à pas de règle absolue.
Je connais plusieurs franchisés ED, mais 2 dsont devenus plus que des relations professionnelles.
Les 2 sont ouvert 7/7 (1 seul jour de repos (lundi pour l'un, mardi pour l'autre), divorcé pour les 2 et ils gagne bien leur vie mais sans plus et si on ramène leur salaire au nbr d'heure...
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