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 15/01/2008 19:29
 
en amont et à qulqu mois des différentes réunions qui résonnent comme "un peu plus importante" par rapport aux années précédente..

(Paritaire, négociation emploi- salaires- prime dans les branches Ect..)


TT est dans le titre..

La grande distribution est un métier et un univers lourd, de plus en plus difficile mais formidable

stressant , usant mais passionnant!

de plus en plus exigeant , prenant mais fait aussi d'objectif et de défis plaisant.

Il n'empêche peut être un moment donnée un peu plus de reconnaissance pour tout ceux qui se saignent tt les jours tte l'année de 5hr à 21hr

employé, stagiaire cadre, cadre , encadrement de direction,, direction..
Quelques soit les niveaux sans préjugé!

UN NOUVEAU SOUFFLE! vite est à espèrer et celà semble bien la moindre des choses, PARCE QU'AUJOURD'HUI IL NE PEUT PLUS Y AVOIR UN SPOUPCON D'ABUS dans cette forme de protestation (la grève, FAIT- GESTE rare dans la branche du commerce!) face à la stagnation hier et la baisse (depuis 98!) depuis ces dernières années.. du pouvoir d'achat
de l'ensemble des SALARIE(E)S du commerce et de la g/distribution.

      

CA SUFFIT!
CA SUFFIT!
CA SUFFIT! vraiment , c'est TROP! " "
______

TTe les enseignes doivent se sentir concerné..pArce ce qu'il en va de la profession et du RESPECT pour tous

Celles et ceux qui font vivre le commerce et la consomation.

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 15/01/2008 20:36
 
Toi je sais pas chez qui tu travail mais 5h - 21h tt les jours toutes l'année...
et puis c'est ton revendeur de cocaïne qui doit faire fortune

bon allez disons que la disrib est devenue la nouvelle cible des organisations syndicales qui depuis le déclin de notre industrie ont besoin de retrouver un terreau fertile...

je ne dis pas que tout est parfait dans notre secteur d'activité. Mais au lieu de venir taper les gros groupes dont je fais partie; les syndicats devraient aller chez certaines enseignes d'indépendant ou bien encore le hard discount là il y aurait du taff pour vous .

Le jour ou un syndicat ira défendre les salariés là ou il est le plus faible et qu'il arrêtera de choisir ses cibles en fonction du retentissement médiatique...

ce jour là je prend ma carte
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 15/01/2008 22:18
 
je suis d'accord avec toi toprixFLOPeuros. Elle va vraiment avoir lieu cette grève ? elle sera où ?
Merci
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 16/01/2008 06:15
 
Moi je suis d'accord avec kikibreton, qu'il commence par s'occuper du discount et des indépendants (et je ne sais pas si c'est ceux que l'ont pense les pire !) car en supermarché et surtout en hypermarché ont pas trop à se plaindre quand même
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 16/01/2008 11:37
 
Les indépendants portent justement bien leurs noms, ça dépend...........où on tombe, on ne peut pas généraliser.
pour ma part qui est travaillé chez des intégrés et chez des indépendants, je suis beaucoup plus libre et autonome chez les nouveaux commercants que j'ai pu l'etre chez Carrefour:5h-19h30 minimum avec une ou deux fermeture à 22h dans la semaine et tous les lundis commencement à 4h pour les inventaires(en PF bien sur) et tout ça sans cocaine mais avec bcp de cafeine.
Par contre il est vrai qu'on nous a pas obligé à signer et que si on accepte ces conditions c'est aussi parce qu'on aime ce métier.
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 16/01/2008 13:12
 
J ai travaillé chez 2 indépendants; dans les 2, pas de delegues du personnel, et ..les adhérents font ce qu ils veulent chez eux;
Forcément les salairés de chez Carrefour ou Casino ne vont rien dire car ils sont gérés nationalement voire internationalement, il existe une vraie politique centralisée ce qui n'est pas le cas chez les adhérents.

Et puis m...e on est considéré comme des m...es, c'est pas mes mots qui dépassent ma pensée c'est la dure réalité de tous les jours!
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 16/01/2008 13:53
 
Triste constat de notre société actuelle ou franchement je vois pas comment on pourrait etre optimiste quand on voit nos salaires et les conditions de travail pour certains... bien que je ne me plains pas
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 16/01/2008 19:34
 
attention !!!!!

je n'ai jamais dis qu'il n'y avait des méchants que chez les indépendants ou le hard discount.

le principale reproche que je fais c'est le manque d'altruisme de nos syndicaliste ...

j'ai rencontré des enfoirés de directeurs chez des intégrés qui respectaient la loi mais ce comportaient en tyran et à contrario des indépendants qui étaient de vrais gentleman et de grands patrons.

ne recommençons pas à opposer indépendant et franchisé mais demandons nous ce que signifie aujourd'hui la notion « irréfragable » pour un syndicat
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 16/01/2008 21:39
 
euh et sinon... pourquoi y a t il greve?

CONCRETEMENT??? que revendiquez vous? qu'est ce qu il se passe?
Parce que jouer sur le pouvoir d achat... c 'est au grand grand chef de faire ca... l'employeur ne pourra pas forcément faire grand chose...
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 17/01/2008 19:37
 
comme tu as pu le lire je ne fais pas grêve et je touche du bois mais je ne crois pas qu'un seul de mes employés n'a même pensé à la faire

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