Bonjour,
Je suis employée commerciale dans la société ALDI et suis totalement perdu!!!
Cela fait plus de 3 ans que je fait partie de la société et travaille dans un magasin située a 2 km de mon domicile.Et voila qu'un beau matin mon RS arrive vers moi avec un grand sourire et me demande" MLLE.....AU FAIT AVANT QUE J OUBLIE VOUS AVEZ UNE PREFERENCE CONCERNANT VOTRE MUTATION?"
C'est véritablement le choc les autres magasins ce situant chacun a aux moins 20 km de mon domicile!!!
Je lui demande donc des explications sur son choix de me mutée et la il m explique juste que pour l instant ce n est pas sûr mais qu il avait déjà mutée deux de mes collèguees et qu il pouvait très bien finir ce qu il avait commencé si cela ne se passait pas bien avec la nouvelle équipe!!!
Seulement voila avec la nouvelle équipe c'est l enfer!!!!!!!!!Ma RM est plutôt cool et fait au mieux et c'est plutôt la misère mais mon autre collègue (caissière) pleure pour un rien tout la stresse le fait que j’ai congé un samedi (je précise que c'était sans que je le demande et RARE) la commande de surg l inventaire....Bref tout le problème c'est qu'elle dit que j impose mes jours de congés et que c'est degueulasse (ce que je ne fait pas) qu on est pas une équipe!
En attendant je viens les matins a 8 heure et fini a 12H15 pour revenir de 1H15 jusqu'a 8heures le soir (heures non payées) car et c'est pas méchant mais justement elle ne fait absolument RIEN

Et je suis partagé entre resté sans rien dire alors que je n en peut plus de tout ces problèmes ou en discuter avec mon RS qui lui envisage de me muter?
(Petite précision ma RM a aussi été menacé de mutation donc ne prend pas parti mais pense la même chose que moi)
Alors que faire?
Est il possible de refuser un mutation alors que nous avons une clause de mobilité dans nos contrats?

oui voici ce que dit la fameuse clause

"si l'interet de la societe l'exige aldi marcgé se reserve le droit de modifier le lieu de travail de la salarié
dans ce cas il sera tenu compte,dans la mesuredu possible,de son domicile et de la durée du trajet au lieu de travail.

"la salariée declare expressément avoir pris connaissance que ces changement pouvaient intervenir dans l'avenir et que tout refus justifira la rupture du présent contrat
en tout etat de cause la salariée ne pourra refuser d'effectuer des remplacements ponctuels dans un magasin autre que celui dans lequel elle exerce habituellement son activité.le cas echéant,un tel refus justifirait la rupture du présent contrat de travail"

Encore un p'tit jeune Bac+5...Ah!! qu'ils sont bons ces Sup de Co....pour dégouter les anciens(nes).

Déjà un bon conseil arrête de venir de 1H15 à 8H le soir si les heures que tu fais ne te sont pas payées récupérées. L'investissement personnel c'est bien mais on est pas des bénévoles non plus et puis le fait que ta collègue réagisse comme cela ne doit pas être très motivant.
Concernant l'atitude de ton RS, je rejoins les propos de marpoju, limite sa te dégoûterai de venir bosser dans une ambiance pareil.
Bon courage

Alors comment sais passé ton inventaire ? super ambiance ou pas.
Et ta mutation, on en parle plus ?
Comment ce comporte le personnel autour de toi ?