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| LEVIS |
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Inscrit(e) le : 01/08/2017
5 messages
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Je souhaite avoir des renseignements sur cette entreprise.
Ambiance, projet de développement,politique RH.
En attendant vos réponses,
Merci d'avance
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Inscrit(e) le : 01/01/0001
0 messages
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Bonjour,
bonne ambiance, effectif assez jeune et travaillant dans un univers plaisant (les jouets).
Structure : Employés, 1 Responsable Réception, 1 chef de caisse, 2-3 Chef de secteur, 1 Directeur. Statut Agent et Maîtrise ou Cadre pour les responsables. Mobilité régionale ou nationale suivant les postes.
Actuellement 38 magasins, un 39 ème s'ouvre à Rouen (un second car il y en a déjà un) en mai 2009. Il était prévu d'arriver à 50 magasins d'ici 2010 mais la crise fait ralentir les choses.
Il existe une école interne favorisant la promotion d'employés vers chef de secteur et chef de secteur vers directeur.
La crise est bien là et se fait vraiment ressentir, vivement qu'elle se termine car biznessement parlant, c'est beaucoup moins marrant.
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| LEVIS |
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Inscrit(e) le : 01/08/2017
5 messages
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Merçi de ces réponses pseudo48.
Actuellement je suis DM dans la distribution spécialisée et je serai intéressé par cette entreprise qui a fermée bcp de magasins à une époque.Repart-elle du bon pied ?
As-tu une fourchette de salaire concernant les DM, y-a-t-il l'intéressement et la participation,+ avantages divers ?
Merçi.d'avance...........;;
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Inscrit(e) le : 01/01/0001
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Salut Levis.
J'étais directeur chez Toys dans l'un des plus gros magasin et j'ai passé une année et demi de rêve...mais j'ai pris 12 kilos.
En effet, le travail est super agréable, mais tu perds tout ce qui fais le charme de notre métier : la gestion de notre boutique. Tu ne passes aucunes commandes et ne gèrent absolument rien de ton compte d'exploitation ( à l'exception de ton salaire et charge).
Quant aux fermetures précedentes, depuis que Toys est passé dans le girond du fonds de pension KKR, les réouvertures sont en cours.
Pour le salaire, compte entre 2800 et 3000 euros sur 13 mois....et c'est tout...pas d'interessement, ni avantage, prime annuelle selon des calculs compliqués.
C'est une entreprise super familiale, mais si tu as une expérience solide de la grande distribution, tu partiras comme moi pour retrouver les frissons des commandes et engagements promo....
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| LEVIS |
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Inscrit(e) le : 01/08/2017
5 messages
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Merci papiquerico de ces infos.
T'étais sur paris ? Peu de stress pour prendre 12 kilos.
Je suis en réflexion car les entretiens passés me confirment ce que tu me dis en terme d'autonomie.
De plus un fond de pension américain en ce moment avec la crise doit bloquer l'évolution de toys sur la france.
Pour les avantages financiers en effet c'est pauvre.
Moi j'ai l'intéressement, la participation et je me base sur un annuel global.
Donc je préfére rester dans le frisson des commandes et des engagements promos.
Merci bcp de cet échange.
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