Bjr,

Vous mélangez!
Le salaire de l'AM dont vous parlez est brut, celui du RM est net!
Aussi, les primes pour le RM et l'AM sont les mêmes.
Et puis vous avez un statut AM, le RM est cadre, donc plus payé que vous c'est normal. Enfin le RM a un contrat de 36h75 plus des heures supp. ce qui lui fait 44h10, donc forcément plus payé que vous.

Et enfin si vous trouvez que le poste de RM est plus valorisant sur un CV que celui d'AM...essayez d'évoluer RM et vous l'aurez votre ligne supplémentaire!!! Et en plus vous pourrez justifier une évolution interne auprès d'un éventuel futur recruteur.

Bon courage!