ForumForumEmploiEmploiEmploiEmploijeune diplomé pour grande distri?jeune diplomé pour grande distri?
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 21/06/2005 15:17
 
Salut tout le monde.
Voilà j'ai fais une école post bac homologuée niveau 2 par l'état spécialisée internationale et l'intègre désormais l'ESC Toulouse pour le mastère label grandes écoles Management of marketing and communication.
Comme spécialisation, j'ai choisi parmi les 3 possible, le marketing de la grande distribution, car un directeur d'hypoer doit désormais savoir communiquer et faire du marketing, tant vis a vis des cleints et fournisseurs qu'en terme de communication institutionnelle (communautés locales).
J'ai réalisé divers stages en market/com commercial dans des secteurs divers et variés, PME et grand groupe.
J'ai été caissier, vendeur et ai eu l'occasion de découvrir la grande distribution en financant mes étudeS.
J'envisage de devenir directeur d'hyper (à très long temre à l'international en étant conscient que je devrai d'abord travailler en France)

Voila pour les présentations

Ce que je voudrai savoir et je vous serai reconnaissant de me répoindre..:
- est-il possible d'être chef de rayon à temps partiel pour 6 mois ou une formule dans ce gout la (car le mastère c'est des cours du soir, donc je peux bosser la journée).
- vaut-il mieux que je réalise le stage de 6 mois à temps pleind e mon mastère en hyper ou en super?
- Quelle enseigne choisir? Ce secteur ne parle pas forcément des salaires et des promotions internes...J'ai vu qur une étude de Michael Page que pour un chef de rayon jeune diplômé (étape apparmeent indispensable pour évoluer par la suite) le salaire annuel varie de 15000 à 33000 euros....
- Le choix de devenir chef de rayon puis chef de secteur et directeur d'hyper est-il aujourd"hui pour un bac+5 grande école d'actualité? Cette voie est-erlle aussi bouchée que celle de chef de produit par exemple?

Merci pour vos réponses de professionnels.

A plus

Pizexp
-
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 21/06/2005 18:47
 
pizzaexponentielle a dit:
est-il possible d'être chef de rayon à temps partiel pour 6 mois ou une formule dans ce gout la (car le mastère c'est des cours du soir, donc je peux bosser la journée).


il me semble difficile de concilier les 2 challenges:ta formation et un job aussi exigeant et prenant.Un temps partiel sur ce type de poste dur a concevoir, peut etre une mission d adjoint

pizzaexponentielle a dit:
- vaut-il mieux que je réalise le stage de 6 mois à temps pleind e mon mastère en hyper ou en super?


l'interet du super c est que tu auras accès a plus d'infos et plus de polyvalence dans la mission.Maintenant, je pense qu'une structure hyper va t'ouvrir plus de porte

pizzaexponentielle a dit:
- Quelle enseigne choisir? Ce secteur ne parle pas forcément des salaires et des promotions internes...J'ai vu qur une étude de Michael Page que pour un chef de rayon jeune diplômé (étape apparmeent indispensable pour évoluer par la suite) le salaire annuel varie de 15000 à 33000 euros....


difficile de citer un nom en particulier entre Auchan,Carrefour et CAsino..sers toi des experiences du forum

pizzaexponentielle a dit:
- Le choix de devenir chef de rayon puis chef de secteur et directeur d'hyper est-il aujourd"hui pour un bac+5 grande école d'actualité? Cette voie est-erlle aussi bouchée que celle de chef de produit par exemple?


a mon humble avis pas de problème pour faire sa carrière dans la distrib si tu as les qualités requises en plus de ton bagage, tu sembles etre décidé et ton programme établi ...moins bouché que chef de produit, c est sur!
bonne chance
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 22/06/2005 09:26
 
Jaspouille, j'adore ton avatar a la alcapone.. (hors sujet mais je voulais le dire...)
D'abord merci pour ta réponse, je t'en susi reconnaissant car quand on est pas ds ce milieu, mieux vaut se baser sur vos avis et expériences :!!!! En plus ce forum est vraiment bien fichu, chapeau bassss

Par contre, c'est chaud pour etre adjoint? Pour etre adjoint, ce n'est pas obligé d'etre présent les soirs?

see you later
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 22/06/2005 09:32
 
merci pour le compliment, par cette canicule le couvre chef s'impose
pour adjoint,c est un poste generalement tenu par un employé principal que l'on responsabilise un peu plus...tu restes dans un cadre horaire assez fixe.

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