bruno a dit:
mon objectif etait de +5%en ca et de +30% en marge.
Alors mets en avant tes résultats pour ton entretien, mais tout dépend aussi de ta grille d'évaluation!
Très souvent les chiffres comptent pour une grosse partie dans la notation, mais parfois certaines boîtes font apparaître dans leur grille d'autres éléments tels que le respect des procédures, le non dépassement des frais généraux, l'avis personnel du responsable hiérarchique,...