J'ai de nombreux différents avec les adhérents de l'Intermarché qui m'ont employé en CDI au début de l'année pour le poste de responsable de caisse. En effet, ils refusent de reconnaitre mon statut de manager de caisse et me mettent une pression monstre pour que j'assume les responsabilités à la fois d'une manager et d'une gestionnaire de fichier articles. Je n'ai jamais touché une caisse mais j'ai pourtant un statut de caissiere principale. Mes négociations avec mes employés s'étant terminées par un échec, je souhaite quitter l'entreprise et l'enseigne par conséquent.
Auriez vous quelques conseils à me donner pour préparer ma reconversion vers une autre enseigne qui n'exploite pas les gens de la sorte.
Une autre question: y-a-il un moyen de quitter l'entreprise sans préavis parce que je ne tiendrait pas un mois de pression supplémentaire!!!!!
Merci d'avance pour votre aide

fait un abandon de poste tu recevras u 1er courrier de ton employeur tu l'ignore, de m pour le 2eme et tu devrais recevoir une convocation pour te signifier ton licenciement.
Attention la procedure peu durée (environ 5 mois si ton patron est chiant) mais au bout tu aura tes assedic. La meilleur solution pour moi est d'aller le voir directement et de negocier avec lui pour ne pas avoir de periode de préavis ou peu. pour mon cas ca as toujours marché et c'est plus serieux pour toi car tu n'aura rien a te reproché ds l'avenir

Pour avoir tenté, hard... Leclerc, çà aurait été jouable... si le poste avait été libre. Je pense que c'est une enseigne qui peut laisser sa chance à des auto didactes de terrain (ce qui est mon cas! lol). Contrairement à Auchan qui recrute à Bac + 4. Sans cela, très dur d'intégrer le groupe comme Chef de rayon (caisse également). Pour ce qui est de Casino, lorsque j'ai passé mon entretien pour Géant, je n'ai pas eu l'impression que les diplômes comptaient vraiment plus que çà. Nous n'en avons pas parlé avec la RH et pourtant mon dossier de candidature a été placé "en instance" m'a-t-on dit.
Dans l'immédiat, je suis chez Champion comme Manager Caisse, et je m'y sens très bien.
Voilà...

salut Julie
même si tu ne penses pas avoir le profil...tente ta chance !!!Si tu as un minimun d'étude Bac+2 et de l'expérience.
Si tu est demandeur d'emploi penses a des formations (AFPA a des formations pour la GD)a des aides de retour a l'emploi par l'ANPE (Stage Acces Emploi tu as une formation et un emploi au bout...)
Bonne CHANCE

J'ai un deug de psycho, un niveau licence et une année de spécialisation en RH !

En ce moment je suis encore en contrat jusqu'en décembre, mais ce que je fais ne m'intéresse absolument pas et du coup je ne suis pas motivée !

Je pense qu'ils vont me proposer un CDI mais je n'ai aucune envie d'accepter !!

Ce qui me fait peur c'est de rester longtemps après sans travail et de regréter ma décision !!

Mais de toute facon je crois que je ne pourrais plus me forcer !! Ca fait maintenant depuis décembre 2003 que je suis dans cette boite et je n'en peux vraiment plus !!!