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 25/03/2015 12:05
 
Dans l'entreprise où je travaille il est obligatoire de laisser les téléphones portables dans les
vestiaires. Qui est surpris avec son téléphone pendant les heures de travail risque une
sanction (et personne ne veut prendre le risque de se faire sanctionner pour ça). Bien sûr il y a
des exceptions, par exemple si un membre de la famille est à l'hôpital... Le téléphone est une
grande source de distraction!!!
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 14/04/2016 08:31
 
Bonjour, je crois que cela ne pose aucun problème si les tâches confiées au salarié sont achevé correctement. Il faut voir ce point, s’il finit tout à temps, il n’y a aucun souci mais s’il trouve du temps à utiliser son téléphone et que le travail n’est pas fini, c’est autre chose. Dans ce cas-là, il faut imposer des règlements. Mais il faut faire attention, beaucoup trop de privation fait fuir les salariés.

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