Salut Max59,

J'ai passé cet entretien en décembre en vu d'une reprise de fond de
commerce et franchement il n'y a vraiment pas de quoi stresser.
Dans mon cas l'entretien c'est déroulé en trois temps:
- phase 1 : entretien avec drh dans le but de motiver ton projet de
parler de tes expériences de façon relativement détaillé pour
déterminé ton profil (cela ressemble assez a un entretien d'embauche).
L'entretien dure approximativement une heure une heure et demi cela
dépend je pense en partie de ton expérience, ensuite il te présente
carrefour proximité.
- phase 2 : le fameux test de l'hotel, tu dois te mettre dans la peau
d'un chef d'entreprise qui tient un hotel et qui rentre de vacances un
lundi matin et qui doit repartir une heure plus tard pour un colloque,
donc en arrivant le matin tu récupere toute une pile de courrier reçu
pendant tes vacances et tu dois gérer et t'organiser en une heure en
priorisant ce qui pourra attendre ton retour ce qui doit etre traiter
rapidement et auquels cas du devra déléguer a ton adjointe etc....
franchement vraiment pas sorcier juste du bon sens et de la rigueur
car une heure c court. ( tu auras pour faire l'exercice : une pile de
courrier assez importante/ un planning des employés/un agenda/des
pochettes pour classer tes courriers) franchement ne stresse pas si tu
as un peu de bon sens cela se passera bien
- phase 3 : débrif du test tu expliques tes choix et ton mode
d'organisation. tu as un retour direct sur ce que tu as fais....
Voila pour l'entretien bon courage...

Merci pour vos réponses rapide je vous tiendrez au courant par la suite