et oui CMKT je la connais !!!mais bon le problème n est pas la !!
arrêtons de nous renvoyer la balle et trouvons des réponses et surtout des solutions a toutes nos questions pour pouvoir travailler ensemble , sans tout perdre !!

Actuellement employé mise en rayon a carrefour market, je devais passer une formation manager, mon DR me dit qu'il n'y a plus de poste et me propose d'attendre pour une formation approvissioneur ou gestionnaire des stocks.
En sachant qu'il y a déja des EC4 dans le mag, vont ils passer en priorité sur moi? Lequel des deux et le plus avantageux, niveau travail et paye? Je me demande si il me dit vraiment la vérité.
Apparemment, mon DR à fait une liste des personnes qu'il a choisi pour chaque poste!!???

Où pourrais je trouver la vidéo "Tous commercants"? Avez vous des noms de mag test?
Merci à tous.

LE POSTE APPROVISIONNEUR EC4:
Il guide le travali des employes selon le volume de marchandises a mettre en rayon
il coordonne et contrôle le travail des employes rt avertit le manager s il y a un dysfonctionnement
il ouvre le magasin aux employees
prend connaissance des infos transmises sur le cahier de liaison
il gere la reception
il dispatche les palettes ds les rayons PGC et LS
il verifie la presence des equipes
il brife les equipe sur l orga. de la matinee
il coordonne le travail des employees ,priorite mises en rayon frais LS
il organise la mise en place des labels dans les rayons
il controle que les allees soient degagees avt l ouverture
il fait des points reguliers avec le mdr
il controle la qualite de la mises en rayon (rotaton,facing,cartons ds les rolls ...)
il organise la prise des pauses
En fonction des besoins,fait ou fait faire,l audit de prix, le nettoyage, le ragement reserve, les TG , les montage OP ect ....

merci pour l'info mais que vont faire les MDR?

que feront les MDR?
mon directeur m'as répondu " les meme taches que le directeur "

j'ai donc demandé " mais que feront donc les directeurs? " , je n'ai pas encore eu de réponse ...