Je comprends mieux,malheuresement il est courant que les CR voient un junior plus comme un manut que comme une personne à former car bien souvent ils sont eux-même débordés,essaie d'avoir un entretien formel avec lui et de lui donner ton ressenti,fait lui comprendre que tu peux le soulager si il te délègue certaines tâches,c'est ce que j'ai toujours fait avec mes juniors,maintenant si ton tuteur prends ça tâche à la lègére je doute qu'un entretien puisse remettre les choses à plat et dans ce cas va voir ton MD même si cela peut être délicat,je te l'accorde.
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