sache que le statut d agent de maitrise ne va pas forcement changer ta facon de travailler dans le sens ou si aujourd hui tu n es pas du tout implique dans tout ce qui est achats ou gestion c est que ton CR est pas trop pour.
Dans mon cas personnel mon second monte en collection tous les ans participe a l'élaboration du commerce et à la gestion du rayon (leviers de la marge controle des démarques ) ce qui rend c est vrai le travail plus interessant mais aussi plus responsabilisant .
Apres meme si tu es agent de maitrise ton CR reste le "cadre" et c est bien lui qui doit rendre des comptes sur ses résultats et donner les grandes orientations du rayon et qui est garant de l application des politiques commerciales du magasin .
En tant qu agent de maitrise tu es son relai en magasin plus proche des équipes et tu peux en son absence assurer son intérim

Je pense néanmoins que le fait d'être intéressé aux résultats par le biais de la RVI doit t'obliger (avec l'accord de ton CR) à prendre des décisions dans la gestion du compte, des ressources humaines et du commerce.