je viens de signer un cdi en tant qu'employée commerciale car ça ne les arrangeais pas de me faire signer un cdd et je me demandais si en ne faisant que mon moi d'essai si se n'etait pas comme une démission . aurais je droit quand meme au chomage.

merci de vos réponses

Je suis désolé, mais je trouve le raisonnement de prono des plus démoralisants. C'est navrant de voir comment les gens réfléchissent... Et pourtant, c'est un p'tit jeune qui parle. Enfin bref...

Ce que je regrette Vincent, c'est d'entendre des gens dire des "oh là là, je suis pas sûr que çà me plaise, est-ce que j'ai droit au chômage" patati patata, qui cherchent toutes les solutions possibles pour gratter partout où ils peuvent alors qu'ils ont la chance d'obtenir un CDI que tant de personnes recherchent.

Si le taff qu'on lui propose ne lui plaît pas, alors fallait pas postuler. Je sais pas mais quand on postule ELS, on sait qu'on va se lever tôt pour faire de la mise en rayon et que c'est physique. Quand on postule caissière, on sait qu'on va devoir supporter les clients, appliquer des procédures, être souriante...

C'est surtout l'attitude qui consiste à essayer de toujours tirer la couverture à soi qui m'exaspère.

Sinon, bon je suis d'accord on croirait pas comme çà de prime abord (lol), je n'ai rien contre prono (oulàlà faut pas que j'inverse les lettres), mais c'est surtout ce comportement très largement répandu qui m'agace.

Enfin voilà... désolé si les mots utilisés ont été un peu forts.