ForumForumEmploiEmploiEmploiEmploiCession de magasin : conséquences ?Cession de magasin : conséquences ?
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 24/06/2015 20:02
 
Bonjour,

Je travaille actuellement dans un magasin du groupe auchan mais suite
à des résultats économiques décevants, le groupe a décidé de cesser
le magasin.

J'occupe un poste d'employé en CDI et je voulais savoir si auchan
était obligé de me proposer une offre de reclassement ou s'il peut me
laisser avec le repreneur sans rien me proposer ??

Cordialement.
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 24/06/2015 20:58
 
Je crois que c'est le repreneur qui n'a aucune obligation lui par contre.

C'est un AUCHAN drive?
dans quelle région y aurait il cession?
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 24/06/2015 21:47
 
nous avons aussi dans notre entreprise une cession de plusieurs magasins non rentable
le repreneur est dans l'obligation de reprendre les contrats de travail
de maintenir tous vos droits et avantages pendant 15 mois
votre employeur si il le souhaite peut vous proposé une mutation dans le groupe, mais n'a pas l'obligation
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 24/06/2015 21:52
 
par contre si il n'y a pas repreneur et qu'il ferme ce magasin il est dans l'obligation de vous gardez et de vous proposez une mutation sur un site proche et ne pas trop vous eloignez, il vous faut lire votre contrat si vous avez une close de mobilité
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 24/06/2015 22:57
 
le magasin se situe en ile de france
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 25/06/2015 06:47
 
Bonjour,

Cela dépend si le repreneur reprend le magasin avec ou sans le personnel??

Si c'est avec il devient votre patron, si c'est sans c'est votre ancien patron qui reste votre responsable .

Tout cela est juridique, à vous de vous renseignez, dans quel conditions le point de vente a été vendu .


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