Ca tournera toujours. A chaque génération, c'est la même question qui se pose.
Vieux cons contre petits branleurs !

je confirme
a Carrefour un jeune stagiaire AFPA,stage chef de rayon,
arrivé tout les jours avec 20minutes de retard?la raison de son retard ,J'ai une vie apres carrefour .
Mon manager la viré au bout de 3 semaines.

ouai bah en même temps si c'est pour compter tes heures dès ton entrée dans la vie active tu rentres pas dans le commerce et encore moins en tant que chef de rayon.

j'aurai fait la même chose et je l'aurai mis a la porte aussi. Et pourtant je suis salarié également.
mais sa montre le bien peu d'implication qu'il avait dans la société, le peu d'estime qu'il lui portait, et le peu d'intéret pour lui a se faire une place parmi les meilleurs.
des éléments comme sa on en a pas besoin.

Idem ninie 25 on peut très bien faire son nombre d'heures marquées dans le contrat de travail et décider ou non de pas s'investir en fonction des heures supp.
Je rajouterai aussi que les expériences personnelles jouent beaucoup: à force d'être pris pour un c... ben on devient plus sceptique aux beaux discours formatés....