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 15/01/2010 15:11
 
Bonjour à tous,
Je suis actuellement en contrat à 30h par semaine, je voulais savoir quelle était le maximum d'heures que l'on pouvait faire en modulation haute, sachant que pour les contrats de 36h, la modulation haute est à 39h
Merci à vous pour vos éclairements
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 15/01/2010 16:26
 
Il n'y a pas de modulation pour un temps partiel.
Ce sont des heures complémentaires.
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 15/01/2010 19:20
 
Bonjour,

Cela varie suivant les enseignes chez GEANT CASINO +/-4
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 16/01/2010 13:50
 
Merci à tous les 2
Je suis dans un hypermarché Géant Casino
J'étais anciennement à temps complet et je suis passé à 30h il y a quelques temps, mais on me demande parfois de faire 36h, alors est ce légal, y a t-il modulation ou alors + ou - 4
je suis un peu "perdu" avec vos 2 commentaires
Encore Merci à vous de m'aider
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 16/01/2010 14:24
 
ça module à fond,légalement ou pas çà module grave!!!
la flexibilité mes amis c'est bon ça!
au boulot les esclaves rémunérés...
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 16/01/2010 14:27
 
module aldi: de -35 à +25!!! çà c'est de la vrai modulation...et c'est du vécu!!!
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 16/01/2010 14:47
 
mikeohearn a dit:
je suis un peu "perdu" avec vos 2 commentaires


Je me répète. Il n'y a pas de modulation pour les temps partiels. Ce sont des heures complémentaires et à ce titre elles sont forcément rémunérées.

Oui, il est légal de demander de travailler plus, dans une limite définie par la loi et la convention collective, à condition bien sûr de payer et non pas de faire récupérer.
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 16/01/2010 15:13
 
Pour un contrat de travail partiel à 30H00,il n'y a pas de modulation.

Comme te la dis le webmestre,au delà de tes 30H00,tes heures deviennent complémentaires.

Maintenant,si tu fais 30H00 de travail effectives plus ton temps de pause,soit un contrat partiel de 32H00,tu passes au contrat de travail modulé et donc,la modulation s'applique et tu bascules dans un système de plus d'heures en semaine haute et moins en semaine basse.

D’une semaine à l’autre, l’activité de ton hyper peut être irrégulière, du fait de son caractère saisonnier, de la fluctuation des commandes,des débuts de mois,des veilles de jours fériés,de la semaine de nöel,etc...).Cela évite d'embaucher et de payer des heures supplémentaires.

On dit que l'on adapte le temps de travail à l'activité ou l'art et la manière d'être flexible(dixit wilo)et c'est tout à fait légal.

C'est pas facile à comprendre et un peu indigeste à lire,non...

Je te joins un lien qui te l'expliquera:
http://cneap.scolanet.org/BibliFrontOffice/Default.aspx?idnode=2546
Bonne lecture...

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 16/01/2010 17:28
 
THUNDER : L'HOMME QUI CONNAIT TOUS SUR TOUS!
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 16/01/2010 17:45
 
Jalou(se)...va!!!...

Je n'ai pas la science infuse...je te rassure.Je m'instruis.

Quand tu as des temps partiels dans ton magot,il vaut mieux savoir répondre.
Mais je t'avoue qu'expliquer la modulation,c'est vraiment pas évident...       

Pour mon recueil de poésie,on verra plus tard pour la publication.J'en suis qu'à la préface.    

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