Ca arrive.
Pourquoi, vous avez des choses à vous reprocher ?

Evidemment, si vous êtes en poste, vous exigez la confidentialité.

Oui je suis en poste actuellement.

Même si il y travaille encore et que tu n'es pas sur de le prendre ?

Oui mais tu penses pas que ça risque de le mettre dans une situation délicate vis à vis de son employeur actuel si tu le prends pas finalement (même si je comprends tout à fait ton but) ?

Car je suis actuellement en CDD et si il appelle mon employeur actuel et qu'au bout du compte je suis pas pris j'ai peur qu'il ne renouvelle pas mon CDD voire qu'il me le passe en CDI. Car j'ai une place presque assuré mais je veux évolué.

Merci pour vos réponses et vos réponses à venir.

Une méthode possible :

Tant que vous êtes en poste, exiger la confidentialité avant l'embauche.

Proposer au futur employeur de contacter l'ancien employeur durant la période d'essai, ça le mettra en confiance et ça ne met personne en porte-à-faux.