mimi a dit:
ya t il qqun pour me dire des points tres positif de ce boulot svp!!!merci
grave de s'engager dans un processus de recrutement,d'aller jusqu'a l'embauche;sans connaitre quelques details sur le poste,voir le metier auquel on postule!
Vous avez parlé de quoi avec le recruteur?
de la coupe du monde de foot?
voila pour le coup de gueule...
Pour les points"très positifs du poste": PLS.
-approche de differentes sous familles du frais ls
-connaissance de divers fournisseurs nationaux et regionaux
-bonne formation sur la gestion:stocks,engagement promos lourds..
- reflexion merchandising pointue
-gros travail de "terrain" (au froid..)
-gestion du personnel-organisation du travail obligatoire
-tracabilité,hygiène
-tremplin qui permet une évolution quand on a réussi à ce poste car job tres complet
bonne chance
