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Emploi saisonnier - Confirmé (5 à 9 ans), Junior (2 à 4 ans) - Bac

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Saisonnier : 4 emplois trouvés

EMPLOYE SAISONNIER ETE 2024 - 35h - H/F

Emploi U Les Commerçants
Paris (75000) - CDD - 29/04/2024 Lire la suite
Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique une coopérative de « commerçants autrement », qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Alors n'hésitez plus e...

RESPONSABLE SEC H/F

Emploi Intermarché
Vanves (92170) - CDI - 30/04/2024 Lire la suite
Au sein de ce supermarché urbain de format compact et très dynamique, vous gérez selon votre profil l'activité et la performance du secteur  SEC (Epicerie Liquides DPH)   en collaboration avec la Dire...
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EMPLOYE SAISONNIER ETE 2024 - 35h - H/F

Emploi U Les Commerçants
Paris (75000) - CDD - 29/04/2024 Lire la suite
Temps plein, Saisonnier, CDD Juin à Aout Vos avantages chez nous : - Participation au Transport - Titre-restaurant de 9.00 - Remise sur les achats de 10% - Mutuelle / Prévoyance - Primes de 13è...

Chef de SECTEUR non alimentaire Bazar LS/ technique / léger saisonnier permanent /Textile H/F H/F

Emploi Cabinet Michel Gérard
Strasbourg (67000) - CDI - 14/05/2024 Lire la suite
Chef de SECTEUR non alimentaire H/F Bazar LS / Bazar technique / Bazar léger saisonnier et permanent /Textile Vous êtes prêt à nous accompagner et à partager vos compétences en faisant preuve d...

Chef de SECTEUR non alimentaire Bazar LS/ technique / léger saisonnier et permanent H/F H/F

Emploi Cabinet Michel Gérard
Moselle (57) - CDI - 14/05/2024 Lire la suite
Chef de SECTEUR non alimentaire H/F Bazar LS / Bazar technique / Bazar léger saisonnier et permanent Vous êtes prêt à nous accompagner et à partager vos compétences en faisant preuve d'innovati...

RESPONSABLE SEC H/F

Emploi Intermarché
Vanves (92170) - CDI - 30/04/2024 Lire la suite
.,   - faire vivre l'offre produit (adaptations saisonnières/événementielles des assortiments, des promotions etc.), - garantir la bonne tenue des rayons (implantations, promotions, animations ...
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