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Emploi controleur de gestion - CDI - Intermarché, Bricomarché, U Les Commerçants

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Controleur De Gestion : 8 emplois trouvés

Responsable ressources humaines

Emploi U Les Commerçants
Trélazé (49800) - CDI - 25/05/2024 Lire la suite
Vous souhaitez rejoindre une coopérative qui a toujours basé son développement sur un « commerce autrement », un commerce centré sur le respect des valeurs humaines ? Vous êtes convaincu que toutes le...

Responsable ressources humaines

Emploi U Les Commerçants
Mirambeau (17150) - CDI - 28/05/2024 Lire la suite
Vous souhaitez rejoindre une coopérative qui a toujours basé son développement sur un « commerce autrement », un commerce centré sur le respect des valeurs humaines ? Vous êtes convaincu que toutes le...

Hôte·esse de Caisses - Temps partiel - Idéal pour Etudiant

Emploi U Les Commerçants
Sisteron (04200) - CDI - 24/05/2024 Lire la suite
Qui sommes nous ? Super U Val Durance est un supermarché situé au cur des Alpes de Haute Provence, à Sisteron. Ce magasin est construit dans une démarche de développement durable, permettant de donner...

GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES H/F

Emploi Intermarché
Fontaine-lès-Dijon (21121) - CDI - 28/05/2024 Lire la suite
En tant que Responsable Ressources Humaines, vous aurez pour mission :   Assurer la gestion de la paie : -     Établir et contrôler les bulletins de paie en veillant au respect des délais et de la lég...

Responsable ressources humaines H/F

Emploi U Les Commerçants
Paris (75) - CDI - 29/05/2024 Lire la suite
Vous souhaitez rejoindre une coopérative qui a toujours basé son développement sur un « commerce autrement », un commerce centré sur le respect des valeurs humaines ? Vous êtes convaincu que toutes le...
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Responsable ressources humaines

Emploi U Les Commerçants
Trélazé (49800) - CDI - 25/05/2024 Lire la suite
Vous supervisez et contrôlez la gestion administrative du personnel dans le respect des dispositions légales et conventionnelles (contrats, avenants, arrêts de travail, gestion des temps...

Responsable ressources humaines

Emploi U Les Commerçants
Mirambeau (17150) - CDI - 28/05/2024 Lire la suite
Vous supervisez et contrôlez la gestion administrative du personnel dans le respect des dispositions légales et conventionnelles (contrats, avenants, arrêts de travail, gestion des temps...

Responsable ressources humaines H/F

Emploi U Les Commerçants
Melesse (35520) - CDI - 07/05/2024 Lire la suite
Vos différentes missions vont être : - Réaliser la gestion administrative du personnel (contrat, avenant, gestion des arrêts de travail, gestion des temps...) - Élaboration de la ...

Responsable ressources humaines H/F

Emploi U Les Commerçants
La Montagne (44620) - CDI - 04/05/2024 Lire la suite
Vous supervisez et contrôlez la gestion administrative du personnel dans le respect des dispositions légales et conventionnelles (contrats, avenants, arrêts de travail, gestion des temps...

GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES H/F

Emploi Intermarché
Fontaine-lès-Dijon (21121) - CDI - 28/05/2024 Lire la suite
En tant que Responsable Ressources Humaines, vous aurez pour mission :   Assurer la gestion de la paie : -     Établir et contrôler les bulletins de paie en veillant au respect des délais et de...

Hôte·esse de Caisses - Temps partiel - Idéal pour Etudiant

Emploi U Les Commerçants
Sisteron (04200) - CDI - 24/05/2024 Lire la suite
Pour la partie Caisse : Effectuer les opérations d'enregistrement et d'encaissement des achats dans le respect des procédures Mettre tout en uvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée As...

Hôte·esse de Caisses - Temps partiel - Idéal pour Etudiant

Emploi U Les Commerçants
Rousset (05190) - CDI - 15/05/2024 Lire la suite
Pour la partie Caisse : Effectuer les opérations d'enregistrement et d'encaissement des achats dans le respect des procédures Mettre tout en uvre pour que votre caisse soit exacte en fin de journée As...

Responsable ressources humaines H/F

Emploi U Les Commerçants
Paris (75) - CDI - 29/05/2024 Lire la suite
Vous supervisez et contrôlez la gestion administrative du personnel dans le respect des dispositions légales et conventionnelles (contrats, avenants, arrêts de travail, gestion des temps...
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