20/03/1964 (60 ans)
Nationalité française
En couple
Permis B
CV créé le :
11/03/2013
CV modifié le :
05/09/2022
Dernière connexion :
05/09/2022
Coordonnées
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Adresse :
** ****** *** *********
Saint-Privat-des-Vieux (30340)
Email :
**********@*******.**
Port. :
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RESPONSABLE COMMERCIAL OPERATIONNEL Réseaux de Distribution multi sites B to C, Sénior
Référence : 632969
Expériences Professionnelles
janv. 2014
aujourd'hui
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Consultant Formateur indépendant
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GAM - Consulting Formations
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- Conduite de projet - Leviers de performance - Conduite du changement - Procédures - Transformation des organisations
- Formation et accompagnement des cadres manager
- Management stratégie - Management opérationnel - Management des équipes pluridisciplinaires - Management exécutif, collaboratif et participatif - Gestion de conflit - Gestion des priorités et des urgences
- Gestion et analyse de chiffre d’affaires et de l’indicateur de Performance - Pilotage des résultats - Analyse des achats, approvisionnement et gestion du stock, suivi des budgets et des comptes d’exploitation - Audit : Observer-Constater-Concevoir et partager un plan d’actions - Reporting et plan d’actions correctif - Préparation des budgets prévisionnels N+1 - Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation, animer une réunion - Développement et élargissement de la zone de chalandise - Achat et Négoce - Respect des cahiers des charges - Veille concurrentielle
- Accompagnement à la création d’entreprise - Gestion de points de vente et multi sites
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févr. 2016
août 2019
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Directeur d'Achat et de développement commercial (Consultant Indépendant)
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ETRE SOIE
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- Aide à la Création de l'entreprise, - Création de la marque ETRE SOIE - Création d'un site de vente en ligne : Site Web : www.ma-soie.com - Mise en place de partenariats avec des réseaux des fabricants artisanaux (en Inde) favorisant le commerce équitable. - Développement commercial auprès des boutiques en France. - Vente en réunion, en dépôt vente, expo vente, foires commerciale ETRE SOIE est une entreprise familiale Française de St privât des Vieux (30) commercialisant des produits textiles, d’habillements, décorations, de la maroquineries, Bijoux de qualité. Nous créons et concevons nos modèles avec nos partenaires en Inde. Tous nos produits sont issus de la fabrication artisanale, dans le respect des traditions et le choix des matières naturelles Favorisant l'esprit du développement durable et du commerce équitable, fondé sur des échanges respectueux et de confiance.
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janv. 2012
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Responsable Régional
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Rhône Alpes Sud
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Ste NOZ « Commerce de vente de tout produits (déstockages des invendues) »
* Gestion de 6 points de ventes
* Management de 30 personnes
* Recrutement d'équipe
* Gestion du CA
* Suivi des taux de ventes
* Gestion des FP « frais personnels »
* Analyse de tableau de bord
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janv. 2010
janv. 2012
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Responsable Commercial
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GROUP 52
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import export des matériaux de travaux publics)
* Réorganisation et développement des filiales du groupe :
* Organisation et suivi des agences « filiales en métropole, Madagascar, Mayotte,
Ile Maurice... »
* Développement et élargissement de zone de chalandise dans la zone Océan Indien
* Résultats : Organisation et participation au salon de la Maison 2011, 3ème salon
le plus visité de France. Six accords de partenariats réalisés pour GROUP 52 avec
des entreprises de la zone Océan Indien.
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janv. 2005
janv. 2010
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Responsable Multisites des sites Rhône-Alpes
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GROUPE ELIOR « Stations services SHELL
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(60 000 personnes, Services aux collectivités, les Hôpitaux, les services autoroutiers, restaurants d'entreprise...)
* Responsable de gestion de comptes d'exploitation, de restructuration et redynamisation des sites
* Management 35 personnes * Formation et accompagnement des nouveaux cadres managers * Formation des personnels aux procédures de sûreté, de sécurité et d'hygiène liées aux métiers de la * Distribution pétrolière et de la restauration « QHSE et HACCP » * Négoce et achat des produits boutique et restauration * Référencement des nouveaux fournisseurs * Suivi du budget et de compte d'exploitation * Préparation des budgets prévisionnels N+1 * Mise en place des reportings et de plan d'action correctif
* Résultats : Augmentation de +300% du résultat contributif entre 2006 et 2009 sur mes six points de vente.
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janv. 2001
janv. 2005
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Directeur de point de vente, (salarié)
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BRASSERIE BAR PMU LES CHAMPS PLAISANTS
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(40 collaborateurs, 2.2 M€ de CA, 600 couverts/jour,
* Gestion et redynamisation du point de vente
* Réorganisation des plannings et Formation et animation d'équipe
* Négociation des termes des contrats avec les fournisseurs
* Résultat : Baisse des démarques connues et inconnues, augmentation du CA et des
marges nettes.
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janv. 1997
janv. 2001
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Auditeur Interne
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HYPERMARCHE CONTINENT
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(Gestion des rayons Droguerie, Parfumerie, Hygiène, Homme, Femme, Enfant,
Chaussures, Linge de Maison)
* Audit, mise en place des pondérations de commande et maîtrise des stocks
* Gestion du chiffre d'affaires et l'indicateur de performance, analyse du
panier moyen.
* Analyse des achats, approvisionnement et gestion du stock
* Gestion du merchandising
* Résultat : Pertes de 12% ramenées à 0,8%
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janv. 1994
déc. 1996
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Responsable régional
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Sté M*S MODE
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* Ouverture de nouvelles boutiques « 6 points de vente départements 78, 45, 89 »
* Gestion commerciale des magasins.
* Etude de la concurrence.
* Analyse du reporting
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janv. 1988
janv. 1994
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Responsable de magasin
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PORTLAND prêt à porter
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Féminin Masculin moyen haut de gamme
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Directeur de site Autoroutier
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TOTAL l'Isle d'abeau
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Station Total Lombard (L'isle d'Abeau 38) Mission : - Redynamisation des sites autoroutiers. - Gestion de point de vente - Formation et management d'équipe pluridisciplinaire
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Directeur de site Autoroutier
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Total l'Isle d'Abeau (38)
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- Redynamisation des sites autoroutiers. - Gestion de point de vente - Formation et management d'équipe pluridisciplinaire
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Directeur de site Autoroutier
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Total (L'isle d'Abeau 38)
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- Redynamisation des sites autoroutiers. - Gestion de point de vente - Formation et management d'équipe pluridisciplinaire
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Diplômes et formations
juin 2010
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Normes d'hygiène alimentaire de la restauration HACCP
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«Hazard Analysis Critical Control Point
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sept. 2006
juin 2009
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Management et gestion de conflits
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juin 2008
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Master 2 : Administration des entreprises et Sciences du Management
- BAC+5
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juin 2002
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Techniques de communication
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juin 1997
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*Achat et négoces
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juin 1997
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Stratégies Marketing
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juin 1996
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Vente et techniques de commercialisation; Visual merchandising 1995; Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Access
- BAC+4
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juin 1980
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Baccalauréat C
- BAC
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Chartres
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Maîtrise de droit public; Ferrand 1986
- BAC+4
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Faculté de Droit de Clermont
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Management, gestion, stratégie commerciale et marketing
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Compétences
Word, Excel, PowerPoint, Outlook
Compétences linguistiques
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Important
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CV actualisé il y a plus de 6 mois, certaines informations peuvent ne pas être à jour.
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