CV créé le :
16/06/2022
CV modifié le :
16/06/2022
Dernière connexion :
30/06/2022
Coordonnées
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*****
Adresse :
Betton (35830)
Email :
******@****.**
Port. :
**********
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Chargée de RH, Confirmé
Référence : 1894462
Expériences Professionnelles
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févr. 2022
juil. 2022
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Responsable recrutement
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Acensi Bretagne
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Progression de l'équipe de 3 à 13 personnes
Objectifs donnés sur l'année 2022 : 12 recrutements
Recrutements à mai 2022 : 13
Recrutement : profils IT (Chef de projet informatique,
développeur, cybersécurité...en CDI)
Gestion administrative du personnel : contrat de travail, gestion
documentation arrivée, gestion visites médicales
Marque employeur : mise en place d'événements et
communication (internes / externes)
Plan de carrière
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mars 2021
janv. 2022
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Chargée de RH
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WD International
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Recrutement pour le bureau Rennais & les filiales européennes
(Espagne et Allemagne)
Progression de l'équipe de 12 à 32 personnes
Gestion du personnel : réalisation des formalités liées à
l'embauche et aux fins de contrat, gestion absences et congés,
variables, avantages sociaux, visites médicales...
Recrutement : profils commerciaux (français, allemand et
espagnol), logisticiens, acheteurs, marketing
Gestion de carrière : création et gestion entretien annuel et
professionnel, relation directe avec l'Opco (demandes prise en
charge formations / dispositif FNE)
Législation sociale : mise en place et veille à la législation et
réglementation sociale : règlement intérieur, prévention des
risques professionnels (DUER), gestion des conflits, élections du
personnel, mise à jour et tenue des différents documents
obligatoires...
Digitalisation : mise en place de process digitalisés, refonte et
gestion
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sept. 2019
févr. 2021
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Chargée de RH
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Weplus
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Progression de l'équipe de 18 à 45 personnes
Gestion administrative du personnel
Recrutement : profils IT MOA
Reporting RH : actualisation et analyse des indicateurs, rapport
de recrutement
Suivi du plan de formation
Mise en place et suivi de process :
- Gestion et refonte du processus d'Onboarding
déploiement, mise à jour plan d'actions- Appui sur la certification ISO9001 : revue de processus et
1/2
Management : encadrement de 3 stagiaires RH
Communication interne et externe (axée marque employeur):
newsletter, afterwork, réseaux sociaux, événements, relai par
rapport au sondage Happy At Work / Choosemycompany
Organisation et participation à des événements : entreprise,
école, RH, IT
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oct. 2017
août 2019
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Chargée de recrutement
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Weplus
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janv. 2016
avr. 2017
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Conseillère clientèle
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Interior's
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Stages dans le cadre de mon BTS
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nov. 2015
juil. 2017
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Auxiliaire service recrouvrement amiable et judiciaire
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Cetelem
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Travail lors des vacances scolaires
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BTS Management des Unités Commerciales
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Diplômes et formations
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sept. 2018
juil. 2019
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Bachelor RH
- BAC+3
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Mensa, Rennes
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Compétences
Linkedin Recruiter, HelloWork, Apec, TurnoverIT, Indeed, Pole Emploi, LesJeudis, CVaden, Lumesse Saba TalentLink, Boond Manager, Teams, Slack, Trello, Pack Office, Excel, Word, Power point
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Important
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CV actualisé il y a plus de 6 mois, certaines informations peuvent ne pas être à jour.
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