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Margencel (74) : 12 emplois trouvés
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Région : Auvergne-Rhône-Alpes Département : Haute-Savoie (74) Poste basé à : Margencel (74) Société : Carrefour / Carrefour Market, Cabinet Michel Gérard, fresh.
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Vendeur frais fresh.(H/F)
Emploi Fresh.
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Anthy-sur-Léman (74200) - 1,9 kms de Margencel -
CDD -
17/09/2024
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Vos missions au sein du rayon frais : La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovis...
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Vendeur frais fresh. (H/F)
Emploi Fresh.
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Anthy-sur-Léman (74200) - 1,9 kms de Margencel -
CDI -
14/09/2024
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Vos missions au sein du rayon frais : La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovis...
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Vendeur frais fresh.(H/F)
Emploi Fresh.
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Anthy-sur-Léman (74200) - 1,9 kms de Margencel -
CDI -
14/09/2024
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Vos missions au sein du rayon frais : La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovis...
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Second de rayon frais fresh. (H/F)
Emploi Fresh.
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Annemasse (74100) - 21,2 kms de Margencel -
CDI -
17/09/2024
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Vos missions au sein du rayon frais : L'accueil client, le conseil et la fidélisation, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, Le respe...
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Vendeur fruits et légumes fresh. (H/F)
Emploi Fresh.
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Annemasse (74100) - 21,2 kms de Margencel -
CDI -
17/09/2024
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Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovisionnement, Le respect des normes d'hygiène et de la char...
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Vendeur frais fresh.(H/F)
Emploi Fresh.
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Annemasse (74100) - 21,2 kms de Margencel -
CDI -
17/09/2024
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Vos missions au sein du rayon frais : La vente, l'accueil, le conseil, la fidélisation et l'encaissement, La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, La tenue du rayon et le réapprovis...
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ADJOINT MANAGER DE RAYON COUPE F/H
Emploi Carrefour / Carrefour Market
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Divonne-les-Bains (01220) - 21,5 kms de Margencel -
CDI -
29/08/2024
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Véritable commerçant, gestionnaire, audacieux et innovant, vous savez accompagner, fédérer et faire monter en compétences vos collaborateurs Avec un fort esprit commerçant, vous pilotez l'activité glo...
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Chef de Département non alimentaire H/F
Emploi Cabinet Michel Gérard
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Auvergne-Rhône-Alpes -
CDI -
21/09/2024
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Mission générale: Placé sous l'autorité du Directeur de l'hypermarché, il (elle) dispose d'une grande autonomie et gère le compte d'exploitation de ses rayons: il (elle) en garantit les résultats en t...
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Chef de DépartementPGC H/F
Emploi Cabinet Michel Gérard
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Auvergne-Rhône-Alpes -
CDI -
21/09/2024
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A partir des objectifs fixés par la Direction:. Il coordonne les activités de son secteur . il organise et a la responsabilité de la bonne exécution des inventaires de son département . il valide les ...
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Chef de rayon non alimentaire H/F
Emploi Cabinet Michel Gérard
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Auvergne-Rhône-Alpes -
CDI -
21/09/2024
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Mission générale: Placé sous l'autorité du Directeur de l'hypermarché, il (elle) dispose d'une grande autonomie et gère le compte d'exploitation de ses rayons: il (elle) en garantit les résultats en t...
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Directeurs hypermarchés (2000M2) plusieurs villes
Emploi Cabinet Michel Gérard
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France -
CDI -
23/09/2024
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Le site: hyparmarché Dans le respect des stratégies définies avec le PDG (VERITABLE BRAS DROIT) . le Directeur est garant : . des résultats et de l'image du magasin. . Il est fédérateur du management ...
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Directeur super marché avec Drive H/F
Emploi Cabinet Michel Gérard
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France -
CDI -
21/09/2024
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Dans le respect des stratégies définies avec l'adhérent . le Directeur est garant . des résultats et de l'image du magasin. . Il est fédérateur du management (30personnes) . Il est le garant des résul...
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Région : Auvergne-Rhône-Alpes Département : Haute-Savoie (74) Poste basé à : Margencel (74) Société : Carrefour / Carrefour Market, Cabinet Michel Gérard, fresh.
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