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Spartak
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Inscrit le : 14/07/12
Messages : 14
Envoyé le 14/07/12 à 16:57 Citer Spartak   Répondre

Bonjour,
je travail en supermarché depuis plus de 2 ans, j'ai 38 jours de congés disponibles.
J'ai demandé 2 semaines en aout (à partir du 6) mais je n'ai toujours pas eu de réponse de la part de la hiérarchie.... qui est en vacances jusqu'au 28 juillet ! Je dois donc attendre la semaine de mes vacances pour pouvoir avoir une réponse ! est ce légal ? normal ?
je sais que j'ai droit a 15 jours consécutifs entre mai et septembre, mais bon je prends un congés patrernité de 6 mois fin aout, alors....
merci de votre aide
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lecréateur
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Inscrit le : 22/09/11
Messages : 130
Envoyé le 14/07/12 à 17:31 Citer lecréateur   Répondre

le planning congé doit être affiché à compter du 1er avril de chaque année donc tu peux partir sans soucis en vacance .
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Spartak
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Inscrit le : 14/07/12
Messages : 14
Envoyé le 14/07/12 à 18:36 Citer Spartak   Répondre

Merci de ta réponse, mais je n'ai jamais vu de planning affichés chez nous !
c'est étrange....
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Spartak
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Inscrit le : 14/07/12
Messages : 14
Envoyé le 15/07/12 à 09:59 Citer Spartak   Répondre

Disons autrement: quel est le délai légal pour informer un salarié de la date de ses vacances d'été ? sans parler d'accepter ou de refuser la demande, mais juste pour avoir une réponse.
J'ai demandé plusieurs fois, à mon responsable au cours des 15 derniers jours sachant qu'elle serait en vacances a partir du 13 juillet pour 15 jours, j'ai redemandé hier au directeur pas de réponse....

Merci de votre aide
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lecréateur
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Inscrit le : 22/09/11
Messages : 130
Envoyé le 15/07/12 à 12:14 Citer lecréateur   Répondre

tu dois etre informé au plus tard au 1er avril
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THUNDER
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Inscrit le : 17/09/08
Messages : 250
Envoyé le 15/07/12 à 12:52 Citer THUNDER   Répondre

Et affiché pour information au plus tard fin Avril...


__________________
Si l'on peut en finir du passé avec l'oubli, on n'en finit pas de l'avenir avec l'imprévoyance.Félicité de La Mennais

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Spartak
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Inscrit le : 14/07/12
Messages : 14
Envoyé le 15/07/12 à 14:19 Citer Spartak   Répondre

Merci pour vos réponses !
vu que ce n'est pas fait, je peux me considérer comme en vacances (la demande écrite date du 30 mai) ? ou pas ?
je m'excuse de paraitre si stupide et de poser des questions si naïves, mais étant étranger, je suis pas trop au fait de ce qu'il est possible de faire ou pas...
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louhic
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Inscrit le : 24/02/11
Messages : 88
Envoyé le 18/07/12 à 22:26 Citer louhic   Répondre

congé paternité de six mois ????
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Spartak
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Inscrit le : 14/07/12
Messages : 14
Envoyé le 19/07/12 à 06:20 Citer Spartak   Répondre

ben ouai, la maman gagne plus que moi, donc c'est plus intéressant pour nous que se soit moi qui le prenne...
En a tous les 2 des horaires decallés, et elle peut faire plus de 50h par semaine sans horaires fixes...
Si je dois prendre une nourrice à partir de 6h du matin 6 jours sur 7, ca me sert plus a rien de bosser, donc...
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sarah92


Inscrit le : 16/01/12
Messages : 59
Envoyé le 19/07/12 à 08:04 Citer sarah92   Répondre

Bonjour Spartak,

Il n'existe pas de "congé paternité" de 6 mois, tu voulais sans doute dire "congé parental" ,

tu as envoyé ta demande pour le cpe? ton cpe tu l'as bien fait partir pour le 31 aout? (normalement il est indemnisé par la caf)

En tous cas je te tire mon chapeau! peu d'hommes aurez accepté de prendre un cpe à la place de leurs femmes! ,



bonne continuation à toi!
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Spartak
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Inscrit le : 14/07/12
Messages : 14
Envoyé le 19/07/12 à 20:43 Citer Spartak   Répondre

oui c'est bien un congé parental qui part du 1 septembre au 1 mars.
Mon employeur semble considérer que je n'ai pas "besoin" de vacances parce que j'ai un congé parental...
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